- Прежде всего, хотел бы поблагодарить всех муниципальных депутатов, поддержавших мою кандидатуру. Это действительно очень важно, и это означает, что меня знают, знают мои реальные общественно-политические дела, мне доверяют, – отметил Николай ШВАБОВИЧ. – Я родился в Великом Новгороде, здесь вырос я и сейчас растут трое моих детей! И я считаю, что проблемы нашего региона должен решать тот, кто в них разбирается, тот, кто заинтересован в решении сложностей своей родной земли. Наш регион нуждается в серьезных изменениях!

ШВАБОВИЧ призвал обратить внимание на то, что сейчас происходит в региональной медицине! ФАПы в районах закрываются, врачи в поисках достойной заработной платы уезжают в Москву и Санкт-Петербург, оборудования в больницах оставляет желать лучшего. Да, тарифы, цены, дороги – все это, несомненно, важно, но начинать необходимо с оздаравливания населения!

- Иначе, если не будет здорового населения, никому не нужны будут жкх, налоги, и пр. Люди должны приходить в больницы за помощью, а не оправляться туда, как в последний путь, – заключил Николай Александрович. – Мы до сих пор, к сожалению, разбираемся с последствиями оптимизации, которая проходила чисто из экономических соображений, вопреки всякой логике и интересам граждан. Ткнул местный чиновник пальцем в карту: вот этот медпункт закрыть, на него бюджета больше нет, и тысячи жителей оказываются без доступной медпомощи.

Про профильных врачей, особенно в районах, говорить можно долго и отдельно. Их попросту нет! Большинство или уволились из-за большой загруженности, низкой заработной платы, или же уехали в другие регионы, где медиков ценят чуть больше.

Эти и многие другие вопросы, касающиеся медицины, вошли в предвыборную программу Николая ШВАБОВИЧА, содержание которой в ближайшее время будет доведено до жителей региона.

Основные направления предвыборной программы кандидата в Губернаторы Новгородской области Николая ШВАБОВИЧА:

- работа с последствиями "модернизации медицины" в Новгородской области;

- миграционная политика (борьба с нелегальными мигрантами);

- расселение ветхого и аварийного жилья;

- социальная политика, направленная на повышение рождаемости и поддержку многодетных семей;

- повышение заработных плат сотрудникам МЧС и пожарной охраны;

- работа с военнослужащими, находящимися в зоне проведения СВО, и их семьями.